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Hacker News · 2026-10-23
AI 时代公司面试怎么改？招聘方在找新的筛选办法
How should interviews change in the AI era? Hiring teams are searching for answers
30 秒速览
- 谁在提Hacker News · 2026-10-23 · 12 评
- 想要什么AI 时代公司面试怎么改？招聘方在找新的筛选办法
- 能做成什么面向招聘方的『AI 时代面试』工具：现场读代码题库、AI 协作面试流程模板、评估量表；按团队席位订阅卖给 HR/技术负责人。
原帖原话
“Ask HN: How has your company adapted interviews in the AI world? Comments: formal-methods people get called first; others emphasize reading code live, asking for optimizations, spotting flaws in AI-generated code.”
“Ask HN：AI 时代贵公司面试做了什么调整？评论里：有形式化方法经验的人优先约面（大家都缺人投）；其他公司则更强调现场读代码、追问更优解、看候选人能不能发现 AI 生成代码的问题。”
— Hacker News · 2026-10-23 · news.ycombinator.com/item?id=50204108…
需求背景与痛点
痛在哪
候选用 AI 代写 take-home 和白板答案后，传统筛选全部失真；公司没有现成的替代流程，招错人的成本直接翻倍。
可以做成什么
能做成什么
面向招聘方的『AI 时代面试』工具：现场读代码题库、AI 协作面试流程模板、评估量表；按团队席位订阅卖给 HR/技术负责人。
怎么验证它
- 读完原帖的评论区，把重复出现的具体场景记下来——重复次数就是需求的密度。
- 搜索「招聘 / 面试」相关的现有工具，确认它们只覆盖了哪一环。
- 用一句话落地页，投回 Hacker News 或同类社群，看有没有人主动问价格。
已有方案与差异
CoderPad/HackerRank（仍考写代码，未应对 AI 代写）